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最高法观点:合法劳务分包也能突破合同相对性,向发包人要工程款
问题的提出《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第26条规定:实际施工人以转包人、违法分包人为被告起诉的,人民法院应当依法受理。实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院可以追加转包人或者违法分包人为本案当事人...
2022-06-21
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最高法:如何认定劳务分包合同的效力
《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释(一)》(以下简称《司法解释一》)第五条对劳务分包合同的效力进行了规定,即具有劳务作业法定资质的承包人与总承包人、分包人签订的劳务分包合同,当事人请求确认无效的,人民法院依法不...
2022-06-21
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重庆试点全面取消劳务分包,建设自有工人队伍
近日,重庆市住建委发布《重庆市培育新时代建筑企业自有工人队伍试点工作方案(征求意见稿)》。其中注明要大力培育建筑企业自有工人,试点区县所有工程项目全面取消劳务分包,全部采用自有工人施工!看重点:1.试点主要内容一是深化建筑劳务用工制度改革;...
2022-06-20
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雄安新区印发《雄安新区建设工程劳务用工管理办法(试行)》
近日,河北雄安新区管理委员会规划建设局、公共服务局、综合执法局、雄安新区群众工作中心印发《雄安新区建设工程劳务用工管理办法(试行)》。办法中提到,为加强建设工程劳务用工管理,规范建设工程劳务用工行为,保障新区大规模开发建设,创造&ldquo...
2022-06-20
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建筑工程企业劳务分包管理探究
前言随着我国城市化进程的不断推进,建筑行业发展速度持续加快,为国民经济的繁荣发展带来了重要的助力。在新的环境下,我国对于劳务分包管理工作的重视度不断增加,开始重视形成新的管理秩序以及规范化的管理制度,取消原有的包工头模式。但是由于建筑行业管...
2022-06-14
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莫让劳务分包成为减损劳动者权益的工具
2020年4月底,谢某认识了某钢材有限公司股东李某,并被招工到李某处从事电焊工作。俩人口头约定,谢某每天工作11个小时,日工资为330元。同年6月,谢某在工作期间因脚手架歪倒,致头部被砸伤、腰部骨折。事后,谢某为了明确劳动关系而申请劳动仲裁...
2022-06-14
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最高法民一庭:劳务分包企业不具有相应资质原则上属于不导致合同...
导读:在以往的司法实践中,确有不少将不具备相应资质的劳务分句企业所签订的劳务分句合同认定为无效的情况。然而,根据国务院的"放管服"改革,住房和城乡建设部2016年4月批准在浙江、安徽、陕西三省开展建筑劳务用工制度改革试点,取消劳务资质办理和...
2022-04-24
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劳务分包争议多 公开听证解谜团
法治日报全媒体记者马利民近日,四川省成都市金牛区人民检察院就何某某等11名农民工与杨某、成都市某装饰工程有限公司劳务合同纠纷支持起诉系列案进行了公开听证审查。何某某等11名农民工于2021年5月至2021年10月,在成都某装饰工程公司承包的...
2022-04-24
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